内容介绍：建立员工归属：营造家文化金山软件董事长兼 CEO 求伯君表示：“金山一直倡导一种快乐文化、家的文 化，希望员工在公司更有归属感。越是经济丌景气时，我们越希望给员工更多关 怀。”归属感是员工对自己所在组织的观念认同和思想依赖，是个人价值关系隶属 于或依附于组织的一种意识倾向。企业可采用设立“员工之家”、职工参不决策 过程、员工持股等形式来建立这种员工归属感员工关怀需要“对症下药”、管理 的最高境界及