内容介绍：神马集团有限责任公司主题 劳动合同管理第十一章 人力资源管理 第三节 员工发展和管理索引号 人力资源管理 014版本号 生效日期 修改日期 编制单位 1 2002/4/1核准者作废日期作废执行人劳动合同管理1 范围 与公司签订正式劳动合同的员工，在试用期和劳动期限内的劳动合同管理，包括合 同签订、员工试用期满考核和合同期满考核2 控制目标 2.1 确保公司劳动用工制度的合法性、规范性，有效预防劳动