内容介绍：优秀人才外部培训方案一、培训目的 为了合理利用外部培训资源，提高公司员工综合素质，满足物流市场和公司发展需要对各层次人才的需求，为公司培育优秀适用人才。同时优化公司员工职业生涯规划管理，实现 员工个人和公司的共同发展，吸引更多优秀外部人才为公司服务，特制定本方案。 二、适用范围 公司全体员工 三、外部培训人才的甄选 （一） 个人申请 1、个人申请资格：【基本条件】 （1）在公司工作一年以上的正式员