内容介绍：研发部门人才队伍建设新产品的研制、产品的更新换代是确保企业获得高额市场占有率的关键指标。 研发部门人员频繁跳槽、\"低水平\"研发是目前我国企业研发部门存在的普遍问 题。如何落实研发部门人才队伍建设，是困扰人力资源经理、研发部门负责人 的\"鸡肋\".案例：市场份额缘何悄然下降？A 公司是一家中型国有企业，是化学高分子材料制造行业领域的领头羊。近 五年来公司产品销售收入以 25％的速度递增。然而 2006