内容介绍：员工激励的利器：利润分享制度（图）利润分享计划（Profit-Sharing Plan）是指企业为了鼓励员工参与企业管理，体现员工企 业主人翁精神而依据员工所在岗位价值、潜在贡献及历史贡献、工作业绩等而额外给予员 工一部分公司利润的企业整体激励计划。英国研究人员就员工对分享计划的态度及利润分享计划对企业的作用专门进行了调研，结果表明： 员工对利润分享计划高度赞同，不赞同者仅为参与调研人数的 8%，