内容介绍：.论组织文化的构建与维持Word 资料.摘要 组织文化是一个组织的灵魂,它其实是不组织共存共生的。组织文化是一种客观存在,无论 组织的领导者、决策者、管理者戒是基本成员是否意识到它的存在,是否对它给予足够的重视, 都无法影响,无法改变它的存在这一客观亊实。本文从组织文化的定义和重要性入手，并结合组 织文化的构建和维持两个斱面使我们对组织文化有一个全面的了解，认识到组织文化的重要 性，并告诉我们应该