内容介绍：南京工业大学雇员制管理暂行办法各单位、各部门： 我校二 OO 四年三月出台了《南京工业大学雇员制管理暂行办法》（南工校人[2004]6 号），该办法的实施加快了人事制度 改革的进程，促进了人力资源的合理配置。为了进一步创新用人 机制，提高办学效益，依法对聘用人员进行科学管理，现根据国 家有关法律法规和学校的实际情况需要，对原管理办法进行修 订。一、雇员制的界定 雇员制是学校用人制度的一项改革，是学