内容介绍：新员工入职基本流程流程管理：行政部、人事部、所属专业部门通过各部门明确有序的引导，帮助新员工尽快融入组织，建立良好有序的文化氛 围，形成公司认可的工作态度、工作习惯，并为将来的工作效率打下基础，特规范 其入职流程：流程： （一）新员工报到1、由人事专员负责通知已通过入职测评的员工报到，通知新员工报到时应提交： 1 寸彩照 2 张及底片；毕业证书、学位证书、职称证书、身份证、户口本等原件及复 印