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XX公司薪酬手册.doc

内容介绍:XX 公司薪酬手册人力资源部1 / 101、薪酬的概念 1.1 价值创造、评价和分配 劳动、知识、企业家和资本创造了公司的全部价值。 每个公司都无法离开简单的重复劳动,员工为公司创造的价值应该得到 承认。 知识和企业家师是以智慧、管理和技术为表现形式的创造性劳动。知识 和企业家精神是可以累计的,是可以不断开发复制的。 通过资本知识化,公司将知识转化为资本,并通过资本的增值,实现知 识的增值。 不同

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